Der Fünf-Stunden-Arbeitstag: Deutsche Firma mit Pilotprojekt für einen effektiveren Tag im Büro

Ungestört die Zeit im Büro nutzen, ab mittags ruft der verdiente Feier“abend“

„Rheingans Digital Enabler“ - ein Arbeitgeber aus Bielefeld geht mit gutem Beispiel voran: Im ortsansässigen IT-Unternehmen schickt der Chef, Lasse Rheingans, seine Mitarbeiter täglich bereits ab 13 Uhr nach Hause. Die Präsenz im Büro reduziert sich somit von acht auf fünf Stunden bei einer wöchentlichen Arbeitszeit von 25 Stunden.

Für die Arbeitnehmer sind private Gespräche sowie sämtliche, anderweitige Nebengeräusche während der Anwesenheit untersagt. Die anfallenden Aufgaben sind auch in weniger als acht Stunden pro Arbeitstag zu schaffen, dazu verspricht sich Rheingans neue Ideen sowie Stressabbau in der zusätzlich gewonnenen Freizeit. Das neue Arbeitszeitmodel sieht keine Veränderungen des Gehalts vor. Bisher bewährt sich die Arbeitszeitanpassung. Im Februar 2018 wird entschieden, ob die 25-Stunden Woche bleibt